一是严控违法搭建,实现零增长。我们以前就是这么做的,今后更有信心把它做好。通过公布举报投诉电话,大队24小时受理投诉举报,做到快速反应,处置及时。同时,大队还加大了对城区出入口、城乡结合部、城中村和封闭式小区等区域开展违法搭建专项整治。
二是对基建道口、渣(余)土运输等进行严格治理。工地出入口必须采取砼进行硬化处理,设置冲洗平台,配备冲洗设备,固定专职人员冲洗。驶出车辆须冲洗干净,方可上路行驶;运输单位应按规定时间、线路运输至许可地点倾倒,并保持车辆整洁;车辆应密闭装载运输,不得沿途遗撒、泄漏,不得挟带污泥上路,不得乱卸乱倒等。
三是对垃圾广告对外发包,进行市场化运作。对废旧的、墙体的、老化的户外广告,该清理的清理,该拆除的拆除。
四是加强对流动摊点的治理。通过整治,流动摊点和出店经营在主干道上已经没有了。现在,我们正在规划,要进一步拓展到次干道上。
五是加强队伍建设,特别是对队员作风建设要加强。大队要求城管队员工作中谨言慎行,规范着装,展示其良好的精神风貌;各中队按绩效考核办法每日做好考核记载,月底汇总统计后上报;大队主要负责同志经常深入一线科室、中队进行检查,发现问题及时指正,现场纠偏,提高大家遵章守纪的自觉意识。
六是准备成立一支女子中队。女子中队大概招聘10来个人,身高要达到一米七以上,我们正在跟警校对接。人员到位后, 马上集中培训并到东湖女子中队参观学习。制服采购回来之后就立马上岗,以提升城管的形象。
2月28日上午,南昌市城管委组织召开全市城管执法系统“强基础、转作风、树形象”行动暨建成区违法建设专项治理工作会议,决定用1年时间,在全市城管执法系统开展“强、转、树”专项行动。通过三强、三转、三树,全面提高城管执法工作。首先,全面夯实队伍基础,做到三强:强建设,打牢队伍软硬件、智慧化、综合性三大基础建设;强队伍,练好队伍素质四大基本功;强机制,改革执法公示、过程记录、法制审核、执法责任、查罚分离五大机制。
其次,全面改进队伍作风,做到三转:转方法,推行“721”和五步工作法;转思想,深化队伍三大养成;转重心,实现工作效能四大转变。
最后,全面提升执法形象,做到三树:树正气,实施正风肃纪三大活动;树典型,塑造三大城管形象;树品牌,开展“人民城管为人民”“百千万”活动。